Chúng tôi không có người. Hơn một nửa doanh nghiệp Đức thiếu nhân sự

More than half (precisely 53 percent) of German firms said they had difficulty filling their vacancies.

Mặc dù nhiều chuyên gia và các tổ chức có uy tín đều dự đoán nền kinh tế khu vực đồng euro sẽ ở trên đỉnh của suy thoái, nhưng tiếng nói đang vang lên từ Đức như thể nền kinh tế đang đứng ở điểm bắt đầu của một sự mở rộng lớn.

Hơn một nửa (chính xác là 53 phần trăm) Các công ty Đức cho biết họ gặp khó khăn trong việc lấp đầy các vị trí tuyển dụng. Điều này dựa trên một cuộc khảo sát hiện tại được thực hiện giữa các thành viên của nó bởi Phòng Thương mại và Công nghiệp Đức (DIHK). Tổng cộng có khoảng 22 nghìn người Đức các công ty , doanh nghiệp tham gia khảo sát.

Lực lượng lao động yếu kém sẽ dẫn đến thiệt hại hàng trăm tỷ đồng

Giám đốc Phòng Achim Dercks cho biết: “Chúng tôi ước tính rằng khoảng hai triệu vị trí tuyển dụng sẽ vẫn chưa được lấp đầy . Đồng thời, phòng ước tính rằng do vấn đề thiếu lao động, nền kinh tế Đức sẽ mất gần 100 tỷ euro dưới dạng sản lượng chưa thực hiện.

Động lực để di chuyển ra nước ngoài

Tuy nhiên, Dercks lưu ý rằng thực tế là các công ty không tuyển được nhân viên không có nghĩa là họ đang làm ăn tốt. Tình trạng thiếu lao động, kết hợp với giá năng lượng cao và sự chuyển đổi của nền kinh tế sang theo Dercks, tính trung hòa carbon , là một “sự pha trộn nguy hiểm” có thể thúc đẩy các công ty Đức chuyển ra nước ngoài.

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here